明确996工作制严重违法,996要消失了吗？

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已推荐头条热点 2022年12月27日 08:05:11 8 2 桔子生活网营销顾问知名网络工程师互联网优化师本文总共712个字，预计阅读时间或需3分钟

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会的肯定会消失。因为马云说这是老板给员工的福利。这一种话他能说出来。可见他是多么的放肆。资本家剥削的这么有理。把国家的法律视同儿戏。那些无良的公司竟打擦边球。钻国家法律的空档。把劳动法看成是儿戏。目中无法目中无人。

但是老话说得好不怕县官就怕现管。现在国家加大了治理力度。那些挑战国家法律权威的人。肯定会有所收敛。所以说996 。将会变得更加臭名昭著。国家绝对不会放任不管。因为好些年轻人都出现了过劳死。前些年。某多多的一名年轻的姑娘因为加班。猝死在工作岗位上。所以说那些把工人和员工的健康。视若无赌的人。只挣黑心钱和血汗钱的老板们。你们可要当心了。国家会严管重罚的。996 最终会走向历史的垃圾堆。

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马云声称“996”工作制度是大家的福报。什么是“996”工作制？它就是指从早晨九点工作到晚上九点下班。一周工作六天的工作制度。有时也被用来指代一系列资方要求劳方延长工时而不额外给薪酬的工作制度。“996”工作制是一种违反《中华人民共和国劳动法》一种延长了法定工作时间的工作制度。每天要的工作时间长达10小时及以上。现如今我国的年轻人发生猝死。过劳而死。屡有发生。许多疾病都呈现出年轻化趋势。这些和普遍性的长时间劳动、日渐增大的社会压力不无关系。这对员工的生理和心里以及精神上都有非常大的损害。我国人力资源和社会保障部、最高人民法院日前联合发布：明确“996”严重违法。公司实行“996”工作模式的规章制度应认定为无效。“996”不是奋斗。而是违法。我们如何让拒绝“996”工作制、让正常的上下班回归“理直气壮”？这不仅仅是一个法律问题。而且是社会问题。是值得我们深思的大问题。

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不会。为了生存会继续存在

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