新兵下连队是怎么分专业的？

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新兵下连队是怎么分专业的？

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从报名参军。到穿上军装入伍。这期间可以说是过五关。斩六将才层层过关通过的。新兵连的生活。艰苦而又紧张。在经过军事综合训练后。部队将有计划地根据各个军事专业的缺口进行规化。经综合平衡后。各部队根据实际在新兵中挑选所学专业人员。所学专业。一般是在新兵连三个月训练临近结束时根据实际决定所学专业人员数量。一般是培训三个月。三个月后。经专业考核合格分到所需部队。

至于怎么分专业。一般在新兵连时大致这样挑选所学专业士兵：

一。根据战士的特长进行挑选。

这需要在新兵当中进行摸底。如我所在的新兵连。有二个战友家是河南的。是少林塔沟武校的。紧张的训练之余。经常给战友们露两手。新兵连学专业填报志愿时。这两个战友填报了侦察兵。新兵连结束。这俩人如愿以偿地去了侦察兵集训队。

二。根据战士的表现分专业。

新兵连训练期间的表现是非常重要的。既要服从命令。听从指挥。又要军事各项训练优秀。还有就是要勤快。比如打扫卫生积极。炊事班经常帮厨。战友们的关系融洽。这些看似平常。其实起大作用。挑选专业时。会根据你的表现优先推荐的。

三。根据战士的考核成绩分专业。

俗话说得好。武艺练不精。不算合格兵。当兵的主要目的就是保家卫国。只有苦练军事技能。在部队才能大显身手。才能做一名合格的兵。新兵连训练考核。综合军事训练课目均优秀者在挑选专业时也享受优先推荐和挑选的待遇。

一句话。只要你足够的优秀。是金子。在哪里都会发光的。

个人观点。仅供参考。更多关于参军入伍、考军校、考选士官等在部队后续发展话题。我将尽我所能为您咨询解答。欢迎战友们朋友们关注我。愿与你一起分享。谢谢！

其他观点：

总之一句话。训练成绩好未来分配也会做有优先的安排。当然除非你本身就想去炊事班的除外。此外。连队也会参考你从军前的特长进行适当的考量进行分配。不要认为你在王牌部队。你就一定能像其他人一样能够进入牛×的作战单位。那里一样有安置训练跟不上或者问题较多的地方！

其他观点：

我是岭南通途。我来回答！

新兵下连是怎么分专业的？我长期接触征兵工作。可以说对这个问题还是有一些了解的。分专业也是有一些原则和特点的。今天我们就这个问题一起交流一下！

在刚刚分到连队的前三个月。其实是不分什么专业的。因为新兵到连队以后的头三个月通常都是会集中安排在一个排里面。称之为新兵排。

因为新兵刚刚下连。连队很多情况也不熟悉。体能基础可能打的也不是很好。所以各个单位都会采取这种方式。先集中在一个排里面。由一个班长骨干进行训练。先加强他们对连队熟悉。并且加强他们的基础训练。

三个月里面既是进一步的回炉加练。同时也是对每一个新兵熟悉情况的过程。在排里面表现的怎么样。可以说。决定了后面能够学到什么的专业。

表现得越好。肯定能够学到技术性更强的专业。因为表现好才能够留队。而技术性强的岗位或者说专业留队的希望才更大。

连队也希望技术性强的岗位。给那些真正想留队的人真正表现好的人。因为这样才有利于连队的长期发展。

新兵下连一般都是在过年之前。过完年以后也就差不多过完了三个月。那么就会陆陆续续派出去学习专业。

这个时候派谁去哪里学专业？学什么专业？就基本上决定了以后能够从事什么样的岗位。也就决定了后面能够取得什么样的成绩。当然不是说这一次的学习专业就一票否决谁。或者说就一定以后干什么工作。但是相对来说这起码是一个重要的开头。

我前面也说了。安排谁去哪里学习什么样的专业。其实主要的参考标准就那么几个。

第一个就是个人对于留队的态度。如果个人非常想留队。那么连队通常也考虑着重培养。如果自己表现确实非常好。连队也愿意把它放到比较重要的岗位去让他去学习一些比较重要的岗位。

如果自己表现特别差。那么连队肯定是放到一些挑剩的岗位上面去。这在哪里都是一样的。所以说想要去学习一个好的专业。或者说想要有一定的选择权。那么一定要在前面好好表现。就像我在前面说了。在新兵连或者是下到连队以后的新兵排表现的怎么样。直接决定了后面分配什么样的专业。

首先我们来说一说什么样的专业算是好专业。好专业就是那些留队非常容易。技术性很强的专业。这些专业就是好专业。当然说你要说想要一个轻松舒服的专业。那我们这个不在这里讨论这个。看个人的态度。

想要去比较好的专业必须具备这么几个条件。首先第一个就是个。表现。在哪里都要看个人的表现。如果个人表现非常积极。平时干工作也很不错。各种训练也比较拔尖。并且在连队里面也起到非常正面的作用。可以说给大家的印象都非常好。那么这样的人通常都是连队重点培养的对象。像这样的人。那么基本上都能够去到连队比较急需的或者说长期发展比较好的专业去。

第二个就是看个人留队的态度。部队有很多专业说实话并不是新兵两年就能够学会的。有很多专业培养以后是要经过长期的磨炼和实践。才能够真正掌握和熟悉的。像这样的岗位通常都是技术技能很强的岗位。

那么想要培养一个熟练的技术技能的士官。那么就要必须长期留队长够完成这个任务。所以说如果说个人留队的态度是非常坚决的。那么基本上就可以分到这种技术技能很强的岗位。并且有些岗位派出去学习之前是要签署留队协议的。也就是说如果不犯大的错误。基本上留队是没有问题的。并且通常都是最少留到二期。

第三个就是看个人的素质。想要在部队立足。考核合格是最基本的条件。如果自己考核都不合格。平时表现的再积极也是一个非常大的折扣。所以说想要去好的专业。想要去能够长期留队的专业。首先就是确保自己所有的科目考核能够合格。在合格的基础上面争取良好优秀。如果达到这样的条件。那么也是一个非常重要的砝码。

前面也说了。想要留队。或者说想要在部队长干。那么要去的岗位和专业就是技术技能很强的岗位和专业。

以通常我们旁常见的陆军部队为主为例。技术技能岗位主要有这些。比如说坦克驾驶员。装甲车驾驶员。技师。修理员等等。反正你只要看那些一般人干不了的活。或者说一般人根本学不会的东西。这些东西就是你后面能够长期留队的东西。或者说你也看一下连队的士官。尤其是三期和四期的士官。他们从事什么样的岗位。他们从事什么样的工作。他们会什么样的技能。这些就是可以长期留队的技术技能岗位。

那么各个专业和岗位有什么样的特点呢？我在这里也简单给大家分析几个专业和岗位。希望能够帮助到有需要的人。

首先第一个就是通信兵通信兵可以说是每个连队都要的。但是通信兵说实话学习起来并不是太难。但是一个优秀的通信兵。也是需要经过长期的发展的。所以说通信兵相对来说留队的概率也比较大。

第二个就是各种装甲车的驾驶员。各种装甲车的驾驶员培养周期是很长的。一个优秀的驾驶员可以说最少要培养五年的时间。并且驾驶员也要兼修理工。可以说技术技能很强。向驾驶员这样的岗位流浪三期以上一点问题都没有。

第三个就是文书。文书是连队的一个非常重要的岗位。可以说顶半个指导员。如果自己确实适合搞文字材料。那么可以考虑到文书的岗位去工作。文书的岗位可以说一个是平时过得比较潇洒。但是加班比较多。第二个就是在连长。指导员身边工作。干的成绩大家都看得见。基本上在年底评功评奖的时候都有文书的一个。因为文书确实很辛苦。

文书想要长期留队非常容易。并且文书的岗位。说实话对于以后长期的发展非常有用。包括回到地方以后。回到地方以后。只要自己在部队长期干文书。那么基本上都是各个局办抢着要的对象。

以上几类是我个人认为在部队长期干都是非常有帮助的一些岗位。当然还有其他很多岗位在这里就不一一列举了。有兴趣或者是了解的朋友可以在评论区留言讨论。

以上是本人对这个问题的看法和理解。希望能够帮助到更多有需要的人。

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