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可以说因为家里有点事要离家近一点照顾家人。也可以说因为要考研所以想全职学习。也可以说这个工作目前我能学的东西比较少。想换一个环境去学习。
其他观点：
做为多年在职场混的HR。员工在离职时。90%以上的人说再多的离职原因都不是真正的那个原因。真正的原因它只会烂在他自己肚子里。
中国人讲究好聚好散。说话讲究委婉。这是中国人的习惯和传统。跟西方人不一样。喜欢直来直去。但做为HR。我们也不好说什么。非得逼着别人说出你真实的想法。既然真要走。拦也拦不住。你说对吧。
离职的原因80%是跟钱有关。剩下的跟钱无关。就这两种原因。所以你应付我们。我们心里跟明镜似的。只是大家都是出来打工的。很多东西不是你我能决定和挽回的。
所以不管怎么样。不管什么原因。归根结底都会说是自己的原因。具体是什么原因。情商高的HR一般都不会主动去追问。
我是企业HR,如果遇到职场上的问题可以向我了解
其他观点：
1.我柔弱的身躯。跟不上你伟大的梦想
2.个人和家庭原因的规划
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本文标题：大家离职或者应付面试官,都说过什么离职原因？
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评论(2)
原因，可以说，我能，职场，自己的，都是，讲究，这是，我是，观点
没想到大家都对大家离职或者应付面试官,都说过什么离职原因？感兴趣，不过这这篇解答确实也是太好了
可以说因为家里有点事要离家近一点照顾家人。也可以说因为要考研所以想全职学习。也可以说这个工作目前我能学的东西比较少。想换