部队少校副营,坐标广州,继续在部队服役好还是转业到广州市好？

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一切命令听指挥。听你领导的。领导让走就走。领导让留就留。都营级干部了。觉悟还不如班长。跑头条问老百姓。亏你想的出。

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我就是副营转业的。已经安置到司法机关工作两年了。我有战友转业安置到广州、深圳和珠海的。结合自己和战友转业后的情况。建议您选择转业到广州市比较好。理由如下：

一、‬既然动了转业的念头。就不太适合继续服役了。最好尽早转身离开

你既然考虑了要不要转业。说明你目前的服役状态并不是很好。要么就是晋升难。遇到了天花板。要么就是年纪大了。工作有点力不从心了。或者孩子长大了需要上学。有家庭困难。等等。总之。肯定是有一些因素干扰了你安心服役的意念。

如果你有了转业的想法。也符合转业的条件。正好组织上有转业指标需要完成。那么早点主动转身让位也是一种不错的选择。对你个人和组织都好。双受益。

如果现在你符合转业条件。自己也有想法的时候。犹豫不决没有选择离开。那么以后自己年纪大了。接近服役年限了。本来想熬个退休。不想走了。结果排队排到你走了。组织上安排你离开。这时你有可能心里会很不舒服；而这个时候自己年纪也大了。最后安置得不好的话。心里更会留下遗憾。甚至心里还可能会埋怨组织。

这时你可能就会想：早晚都得走。早知道早点走了。还能安置得好一点。

二、一定要转变观念。选择转业离开其实也是一种奉献

军人退役的制度设计。就是要一直保持着军队的新鲜血液。保证战斗力。所谓铁打的营盘流水的兵。老人走了。新人才能进的来。因为不能谁年纪大了就赶谁走啊。因此设置了服役最高年限。也设置了符合条件的军人。也可以自己主动报名。选择转业离开。两种模式下。形成了疏堵结合的政策设计。

说直白一点。年轻的时候选择从军服役。保家卫国；年纪大了。晋升困难了。主动选择离开。让年轻人上。体现一种胸怀和大度。不管是走进来、参军报国。还是走出去、转业离开。都是一种牺牲和奉献。

有的人觉得组织培训了我这么多年。自己一直都是在部队得到成长和锻炼的。甚至现在拥有的一切都是组织给的。就这么转业走了。会不会很没有良心？心里还会有内疚感。

其实我一开始也是这样想的。选择转业有种昧着良心做坏事的感觉。一开始我自己是不想走的。单位也没有说让我走。整编期间已经给我落了编制。

但是面对几十个的转业指标无法完成。领导苦口婆心地劝说大家主动报名的时候。我才意识到。组织让留的时候坚决留。组织需要大家主动走的时候就主动走。这也是一种奉献。所以我主动报名。还帮着领导给那些想不通的人做思想工作。完成了当年精简人员的指标。

‬三、现在安置政策还比较好。特别是广州绝对是一个值得选择的转业安置地

我现在安置在了北京市的一家司法机关。落的是行政编。各方面都很不错。工作相对更加轻松了。福利待遇也更好一些。拥有了更多的自由和时间。增长了很多的见识。拓宽了眼界。

我所认识的转业安置到深圳、广州和珠海等城市的战友。也普遍反映很满意。安置到这些地方的最大优势就是工资福利几乎是全国公务员队伍里面最高的。上海、深圳、广州等经济发达的地区。地方财政给予公务员的工资补贴是最高的。年薪轻轻松松能达到30多万。这对于很多地方的公务员来说是望尘莫及的。就连北京公务员的收入也比不上这些地方。

加上可以有更多的时间回归家庭。有更多的精力做自己想做的事情。相信你选择转业安置到广州肯定不会后悔的。

其他观点：

我是岭南通途。我来回答！

转业和自主。这是大部分干部最后的归宿。复员和退休。毕竟是少数人。作为过来人。我可以给题主分享一点自己的体会！

每个人都有自己的目标。不管事业上的还是生活上的。题主可以问问自己对事业和生活是什么样的态度。有什么期待。

一、生活上军官和公务员的对比

题主坐标广州。说句实在话。相比边防基层。在生活上我认为已经很幸福了。家属工作随便换。不像边防或小地方的单位。连选家属的权力都没有！

在部队一个好处是能解决住房的问题。虽然副营房子不大。但是也够一家三口住了。在广州这种大都市。同样的房子一个月租金就是好几千。相比基层老野。可能毛都没见过！

以上是生活上的。我个人认为相对其他边远单位来说是幸福的。现在公务员已经实行了住房货币化。看着广州公务员公积金很高。但是他房价也高。在部队干到一定年限。搞套房子问题不大。最差也是住公寓房住到退休。当然工资待遇上。部队肯定是比不了广州公务员的。拍马都赶不上。这一点我想你应该很清楚。

二、事业上军官和公务员的对比

在事业上。题主在广州。不知道单位架构大不大。我个人猜测应该不小！我们都知道。单位的大小决定了大部分人的天花板。我认识两个朋友。以前是同一个单位的。年龄相差四年。大的那个后面去了广州大区机关。年龄小的选择调回老家武装部。大概七八年以后。年龄大的已经正团。小的还是副营。年龄差四岁。级别差三级。还是大级别！

不管怎么说。部队是比较辛苦。但是部队也有比公务员有优势的地方。那就是提职希望和速度都比地方快多了。地方很多公务员最大的目标就是搞个一级主任科员。更高的岗位根本没想过。地方的竞争也很激烈。能上去的一个个都是经过千挑百选的。转业干部没几个能干得过他们的。部队再提职上。近几年风气已经转变了。基本都是能者上。提职对于大多数人来说都是公平的了！

如果题主想往更高的位置发展。我建议题主留在部队把职务干上去再说。实在一点希望没有了。再选择转业广州当公务员！

三、个人对未来军官职业化的浅薄看法

网上有很多消息。但是基本的思路应该还是稳定军官队伍。在当前的情况下。相比前几年。这几年干部想走的大大增加了。一个关键点我认为就在于待遇上落后了！以前网络不发达。大家都在基层笑哈哈。也不知道别人过得好不好。总认为自己过得很好。

现在网络发达了。手机在手天下我有。没有什么事情是查不到的。所以一对比发现自己才是苦哈哈。尤其是一些学历较高的军官。和以前的同学一对比。生活差距越来越大。更是萌生了早点出去的念头！

军队讲究奉献。但是绝对不能亏欠。所以未来一两年。应该会有一个很大的待遇上的改善。不然薪资提不上去。直接告诉大家职业化了。以后安心长干吧。必然导致军心不稳。让军人成为社会尊崇的职业。平时的优待优抚只是枝叶。主干还是军人本身的工资待遇上！所以我对未来的待遇有信心！

以上主要说了一点我个人对生活和事业的看法。还有军官未来的前景猜测。希望能够帮助到题主。题主如何没有迫切需要离开部队的想法。不妨等一等。也许会有惊喜！

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