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我在平安保险工作过半年。我可以分享一下我的亲身感受。
当时是有好几个保险业务员主动联系我。让我给自己的小孩买保险。其中就有我的婶婶。我的婶婶给我打好几次电话。并且提着礼品上门来过一次。同时还一起来了个保险业务员。在我做月子的屋里。口若悬河的讲啊讲。我喂奶啊。加餐啊。人家都不受影响。
后来。我产假结束后去上班。同事的朋友是做保险的。又开始给我讲。最后讲到。反正要买。干脆自己去应聘。有个工号。还可以有工资。她的这个建议。引起了我的兴趣。然后我就报了名。进了保险公司。
进了以后。才知道保险公司具体是怎么操作的。首先。每天必须打卡。一个月打够26天算满勤。只打卡还不行。需要参加早会。最短两个半小时。八点开始。十点半结束。结束后打下班卡。才能算一天。否则没有工资。
每个月有任务。才有工资。所以底薪被称为有责底薪。也就是说开单了才有底薪。没有开单就没有底薪。也是因为在保险公司的这段经历。才知道什么是有责底薪。什么是无责底薪。
后来。给孩子买了。给自己买了。给家人买了。给车子买了。没什么可买的了。连着三个月没有开单了。就被自动清了工号了。而这些保险加起来每年需要交保费3万。截至目前交了三年了。确实感到交的吃力。买的有点多了。大部分业务员都是给自己家里人买完就不干了。
希望分享的这段经历。可以作为参考。
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挺好的鸭。能够丰富和锻炼自己的社交能力。为以后去更好的大公司工作提供一个跳板
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我有个朋友在平安保险上班。早上八点半上班。到十点半是在公司学习交流时间。十点半之后可以自由安排。入职要培训一周。经过考试才能入职。前三个月有无责任底薪。但是很低。经过三个月考核。只有做够公司规定的金额才能转正。达不到就直接走人了。
公司对学历也是有要求的。不同层级学历底薪和提成也不一样。
如果看到平安招聘。哪一定是在招聘销售。平安是不会招聘其他岗位的人员的。
如果去平安的话前几年比较难熬。销售的提成是每年递增的。比如你你签了一个五年保险的单子。如果这个人每年都交费。没有推的话。那么你每年都可以拿到提成。
平安的产品也很多。有平安保险。平安银行。平安贷款。平安理财。平安房产。平安健康等等。
个人觉得平安还是一个比较有发展的平台。制度什么的都比较完善。是一个需要长期坚持的工作。
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评论(2)
平安,底薪,买了,是有,给自己,是在,十点,保险公司,婶婶,进了
没想到大家都对在平安保险上班怎么样?感兴趣,不过这这篇解答确实也是太好了
我在平安保险工作过半年。我可以分享一下我的亲身感受。当时是有好几个保险业务员主动联系我。让我给自己的小孩买保险。其中就