身边有人戾气很重,你见过戾气最重的人是什么样的？为什么会有这么重的戾气？

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办公室一女领导。1976年属龙的女人。离婚许久。其人面部纠结。五官距离近。小眼睛。但是是双眼皮。肤色黑。见谁怼谁

她的桌子上有个小玻璃瓶。玻璃瓶里养个长不大的小鱼。还有一根绿植。小鱼生命力强悍。她离了几年。小鱼就活了几年。但最近有点活力不够。

她一生气。直接用筷子夹住小鱼。扔出去喂猫了。这个动作就像用筷子夹住一块豆腐乳。或者是夹住一个榨菜那样。

一点感觉都没有。好像感觉。你的生命到了。没有用了。产生不了什么价值了一样。没过几天。接着她又搞了一条小鱼放进去。

因此你能想象在他的桌子上。电脑显示器旁边。始终有一个营养快线一般大小的玻璃瓶。玻璃瓶有一条两三厘米长的小鱼。在寂寞的整天游泳。

她有时脾气上来。站在公司制高点。怼人完毕后。会沉默安静片刻。盯着自己的玻璃瓶看。双眼发呆。时而凶狠。

电脑画面因为不动。都变成屏保了。屏保的画面还是鱼游来游去。就和面前的玻璃瓶相映成辉了。

她怼手下人。都是站在公司利益的最高角度。冠冕堂皇的一顿臭骂。把下面年轻人怼的人生观都崩溃了。

说什么公司没有钱。大河无水小河干之类的。锅里面没有。你们那里有？下面女员工脸皮薄。要面子。

她甚至从人家貌相出发进行批评。搞得好几个女员工都离职不做了。都说必须得跑。和她在一起。时间长了。自己都分辨不出黑白。人生观都能被颠覆。

她这个人看到人家女孩办公桌上的多肉植物。肉嘟嘟的。看了就来气。说以后不要再办公室放着。没啥品味。人家女孩私下里都说。这不是州官放火。不让我们点蜡烛吗？

人家女孩男朋友来办公室坐一会。第一次来不说。第二次就说。下次不要让你男朋友来了。公司就是公司。家属最好不要来。影响公司文化。

别人一听。想起她自身。这不是葡萄酸心理吗。总是站在公司的制高点打击下面人。唱红脸的分公司一把手还没有这样严格要求呢。你总拿着鸡毛当令箭干啥呢？

除了无来由怼完女员工。连男的也不放过。经常说办公室一个小伙。逮到问题就痛骂。说他总是拖拉。交代的事情办不好。做事不干脆不利落。不像个男人。

小伙儿私下里都气昏了。都说这女的有毛病。虽然她看到不爽就骂下面的人。但是却和一个办公室外面企划部一个女的有话讲。

那个女的也是离婚的。不过那个女的虽然和她同病相怜。但几乎不太和她说话。她有事没事还要凑上去。给人家买奶茶。好像可以倾诉一番。

那个女的有一次还给我们说。她是不是有毛病。工作我们又没啥交集。没事就来找我套我话。

她可以在办公室当着众人面大声讲话。且打电话时间超长。电话里不是和这个人吵吵。就是和那个人吵吵。

有一次她打电话叫嚷。明显是在骂自己小孩。说什么白生你了。跟你那个爹一个德行。说什么这点小事都办不好。怎么能把房门反锁。这下好了。你在家。钥匙都在家里。只有开锁的来好了。做事动动脑子好不好！

听得出来他在电话大吵叫嚷在凶自己的孩子。好像是孩子在家。出去后忘记带钥匙。没办法进去了。然后重重的挂掉电话。还是用座机打的电话。对了此女经常用办公室电话打电话。

还有一次打电话好像是和她父母讲话。口气依然凶得不得了。像个男人一样打电话皱着眉头。眉心有明显的川字纹了。

这种思虑过度的纹路一般只有男人才有。女人有。不知道经历了什么煎熬。

她在电话里和父母说话同样凶巴巴的。说。让你们去看。就去看。有条件不去看。非得生大的毛病再看。就完啦！也不知道你们整天想啥。

具体去看什么听不出来。反正能听出来她是和她父母在叫讨论什么。都是不容拒绝的命令式口气。

其实这个女领导已经离婚好多年了。即便不是孤家寡人的时候。她的暴脾气依然火爆。气走了不少新人。

自从离了之后。她的面部就整天凝聚着一股不散的戾气。从来都是严肃到苛刻的程度。从来不笑。没人见她效果。

就算是去食堂吃饭。也是眉头紧锁。不好吃的吃几口。骂几句食堂的人做饭像猪食就不吃了。

别的男同事多和她套近乎。她就觉得人家心理图谋不轨。还会怼人家哑口无言。后来甚至楼下的保安都说我宁愿抱保洁大妈。也不愿抱她。我们听了都哈哈大笑。

据说她的老公受不了她的火爆脾气。平时总是管的太严。说话喜欢控制别人。以至于她老公在自己单位有了人。

这个女的一不做二不休。用锤子把家里砸了稀巴烂后。就离了。从此之后。她的办公桌电脑屏保删除了老公。

她的办公桌上养了一条小鱼。一条非常孤独的每天在营养快线大小的玻璃瓶里游泳的鱼。瓶子里插着那根水草一样的绿植。她没事就瞅着。好像自己就是那条在瓶子里的小鱼。

小鱼。没有戾气。即便是自己在小小的瓶子里。也没有自我要求什么。这个女领导好像要变成那条一天到晚游泳的鱼吧。

（记一位养小鱼的女领导）

其他观点：

天生戾气很重的人其实并不多。我给大家讲一个真实经历。告诉你为什么不要和底层的人计较太多。

我有一个邻居。大家都叫他小黑——不是他心黑。而是他皮肤黝黑；事实上小黑为人敦厚老实。责任心强。既宠妻子。也宠儿子。

小黑好像并没有什么正式的工作；或者有过。但也没做太久。

为了过上好日子。小黑在小区的底商开了一家小店。一开始生意还不错。但半年之后赶上疫情。小店就此跌至入不敷出的状态。只好关门大吉。

有一回居委会大妈挨家挨户敲门通知大家去打疫苗。赶上那天我没事。就下楼准备去打；在电梯里遇上了小黑。他也是去打疫苗。

没想到这片小区多。来的人还不算少。需要排队。

我就跟小黑一边排队。一边有的没的瞎聊。

这时候。几个戴着手串、盘着核桃的老头旁若无人地直接在前面插队了。我摇了摇头。倒没说什么；结果一向温和的小黑忽然喊了一句：插队的人出去。后面排队去！

几个老头不但毫不脸红。而且根本不吃这一套。阴阳怪气地说小黑多管闲事。

小黑就冲他们爆粗口：要不要点脸啊？插队还有理了？！

对方也不含糊。直接回骂。

惊人的一幕出现了——小黑从地上捡起一块板砖。直接就冲了过去！

幸亏我反应快。一把将他抱住！我能感觉到小黑气得浑身发抖。势不可挡往前冲的劲头极大！要不是还有认识的邻居来帮忙拦着。小黑手上的板砖肯定能拍到对方的脑门上。

几个老头也就能逞个口舌之利。玩真的就怂了。全都一声不吭地走了。连一句话都没敢说。

然后。再也没人插队了。

跟小黑前后脚地打完针。需要在观察室呆上一段时间。

为了缓解小黑的情绪。我故作轻松地说：小黑。以前可没见你这样啊。这么猛！

小黑叹了一口气：我也没见过自己这样。刚才根本搂不住火！我要还房贷。还车贷。还要养家糊口……

小黑这么说。我就不好接话了。理解的自然理解。

小黑感激地看了我一眼：哥。得亏是你给拦住了！就搁我刚才的那个情绪。我真的啥也不想了。就想拿砖头拍废他们几个。现在想想才开始后怕。要不是你给拦着。他们肯定好不了。我也完了！

我拍了拍小黑的肩膀：理解。但以后咱还真得理智点。

小黑点了点头：得亏你给拦住了。我也不知道怎么会那么火大。哥你知道。平时我真不这样……

结语：

请注意。我讲这个经历。当然不是在说小黑的这个冲动和做法是对的；更不是说当我们生活不易的时候。就去埋怨社会。

我想说的是——在那个时间点上。平时毫无戾气的小黑。忽然就变成了一个戾气很重的人。

而这个戾气。演变下去的话搞不好会导致这么两个结果：几位老人插队。不要脸但说破天也不算什么大事。结果被打死打伤了。划算吗？然后小黑犯法了。进去了。划算吗？

可是。当时的双方。谁都不会想到“划算不划算”这个频道。

所以。并不是只有戾气很重的人才有戾气；也不是平时没有戾气的人。就一定不会有戾气伤人的事发生。

我们不要和在底层努力的人计较太多。我们不要跟生活不易的人较劲。

因为某个时间点上。你以为是小事的事。搞不好会是压倒对方的最后一根稻草。

保护好自己。并且。大家都多一点宽容和理解吧！

其他观点：

我见过戾气最重的人。是一个30多岁的女同事。特别令人生厌。一点小事就可以点燃她的戾气。稍微有点不如意就在办公室说粗口话。骂人。气急了还会踢柜子。摔凳子。领导说她两句。她就回怼“有本事就开除我。没本事就闭嘴。”

这个同事姓钟。原来在深圳那边做电商的。后来为了要个孩子就辞去工作回她老公家这边发展了。孩子满2个月之后。就开始找工作。去年8月份来我们公司面试。人事经理看小钟的工作经验挺丰富。就和老板商量过后给出高薪留下了她。

小钟158CM的身高。体重至少有160斤。她走路非常慢。太胖。这个也理解。因为她刚生完孩子没多久。身材没恢复也很正常。

小钟能力确实好。经验在那里。来公司没到半个月。工作就上手了。交代她一些工作都能快速完成。也没有出错。老板为此还在会上表扬过她。

可慢慢地。我们发现小钟有个习惯。她戾气很重。比如。供应商没有及时给她发报价。她打电话过去把人家骂一顿。说人家不积极。脑袋有问题。小钟手上有工作没做完。让别人帮她打包饭菜。人家忘记帮她拿陈醋。她就说人家像头猪。然后生气说不想吃饭了。直接扔到垃圾桶。偶尔加班。小钟又骂一番粗口话。说她领4500元的工资干1万块的活。她骂工作也就罢了。那把火还烧到我们身上。说我们这些老同事只会干活。不会反抗。会反抗。老板就不会让加班。

这样类似的事情不少。小钟经常一点小事就开骂。戾气真的太重了。都是负能量。可我们也不说什么。大家都是成年人了。做好自己的本职工作就好。

有一天。部门有个同事因为读幼儿园的孩子感冒送去医院。临时向领导请假。领导同意了。大家都习以为常。我们办公室都是已婚妇女的多。孩子有事情。请假也是可以的。谁家没点事呢。

但小钟反应特别大。她用很粗俗的语言抱怨请假的同事没有职业道德。把压力转移。我们大家都不吭声。对小钟也有了另外的印象。一个女的。怎么可以说那么难听的字眼出来。有人请假不很正常吗？用不着因此生气吧。况且同事之间低头不见抬头见。

可小钟一点都不收敛。粗口话说个不停。领导看她那样说话不好听也打扰其他同事工作。就跟她说“小钟。说话文明一点。你一个女孩子。给自己留点面子。尊重别人也是尊重你自己。”

小钟就因为领导这句话。把她电脑旁边的资料全部一扫扫到地上。然后又把采购部一位同事养的多肉直接摔在地上。她摔完之后跟领导说“你有本事就开除我。没本事就闭嘴。”把我们那个男领导气个半死。

办公室无论是老同事还是新同事。对小钟敬而远之。非常讨厌她。没有一个人愿意跟她说话。除非工作上的事情。大家也不是怕她。就是不想惹麻烦。可小钟以自己为中心。连午饭时间。别人做点自己的私事都不可以。

光棍节那天。有个女孩子的男朋友不仅给她送了一大束玫瑰花。还叫外卖送奶茶。办公室的同事人手一杯。大家趁着吃中午饭的时间在茶水间嘻嘻哈哈。对那个女孩表示感谢。奉承了两句。说她男朋友挺浪漫的。

这样的话题其实挺正常。没想到惹火了小钟。她在自己的座位上生气地说“真不知羞。没结婚就花男人的钱。还引以为豪。”然后拿放在她桌上的奶茶直接放到那位女孩的座位上说“还给你。这样的奶茶。我不屑喝。”

我们目瞪口呆。至于说这些话吗？人家年轻男女在光棍节浪漫是小两口的事情。好心请喝奶茶。想喝就喝。不喝就算了。犯不着对别人的感情说三道四吧。那个女孩的脸色一阵白一阵红。她质问小钟这么说话是这么意思。

小钟说“什么意思？意思就是你不自爱。自己赚钱自己买花买奶茶不行吗？非要花男人的？贪小便宜。”

女孩也不让步。她回怼“呵呵。自爱。男女之间的浪漫被你说的那么难听。我看不是我不自爱。是你得了红眼病。嫉妒吧。我是没结婚也有人送我鲜花。你呢。你结婚了。怎么没见你老公送你？有本事。你让你老公送你鲜花。请大家喝奶茶。不过。我看你也只能嫉妒罢了。”

女孩没说完。小钟直接打了她一巴掌。然后扯住了她的头发。拼命打那个女孩。女孩年纪小。而且又瘦。哪里是小钟的对手。我们赶紧上去拉开。女孩被打得都流鼻血了。还哭着。头发也被扯掉了一些。

小钟被拉开之后。还不安静下来。她直接把旁边的椅子摔在地上。不尽兴。踢了柜子还有办公桌。一下子。办公室乱了。

可小钟不仅没解气。还气哄哄说我们合伙起来欺负她。真的是晕死了。后来。人事部经理还有领导来了之后。小钟才消停下来。我们把那个女孩扶起来去其他地方上药。幸好不用去医院。

不知道领导和人事部经理有没有跟老板反馈小钟这些行为。反正后来小钟照常上班。我们觉得好无语。这样的员工也能留在公司？小钟能力是不错。但人品不行。戾气又重。值得把她留在公司吗？不可思议。

一直到去年的十二月份。小钟的脚肿了。走不了路被送去医院。她请假半个月。回来上了两天班。又继续请假。小钟的脚依旧肿着。喉咙还说不出话来了。她身体检查出很多问题。不仅仅是脚肿。

直到我们放假回家过年。小钟都没有出院。其实。她那种胖。不仅仅是生孩子的问题。当初我们就看出来了。而且她戾气那么重。对身体本来就不好。

前几天有人问领导年初八上班。小钟还回公司吗？领导说小钟还在住院呢。就算身体好了。也不会让她回去上班了。他说其实老板都知道小钟来公司后发生的事情。不过当时很犹豫。觉得小钟经验丰富。人也有能力。就很犹豫。想给她机会。后来发生了小钟打扰同事的事情。老板就下定决心要开除她了。不过没多久。小钟请假住院。那会儿不好说什么而已。

和小钟同事4个多月。感觉非常糟。她是我见过戾气特别重的人。只要事情不合她意。全然不顾其他人。骂人。说粗口话。打人。不顾后果。不留面子。这种人真让人讨厌和害怕。你不知道什么时候哪点事情就会惹到她。

为什么小钟戾气那么重？

后来。我了解到原来小钟怀孕期间。她和老公吵架分居了。她老公一个人跑去上海发展了。小钟本来放弃深圳的工作回这边就是想换回夫妻感情的。没想到怀孕了也没有用。老公还躲开了。她就一个人在婆家住。可公公婆婆对她爱搭不理。照顾很少。

本来。小钟身体就不怎么好。情绪不好。那身体更加差了。生了孩子后更加差。体重又膨胀起来。不上班。身上又没钱。所以。孩子出生两个月。小钟就给她婆婆带。自己出来找工作。

唉。这样一看。小钟也是个可怜人。但我觉得虽然生活不易。但小钟戾气也不该那么重。这人世间不幸的事情有很多。我们要学会自立。自愈。自强。心态非常重要。只有好的心态才有好的身体。也才会有好的人生。当然。戾气重。除了与个人遇到不幸的事情有关。还和一个人的素质。修养有关。有一个词叫控制力。

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