老公的公司老板逼着员工买1000元的樱桃,不买就让辞职,怎么办？

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我靠。还有这样的老板。逼着员工买樱桃。还要买1000元的樱桃？我就想知道。这个公司是不是专门种植樱桃的啊？按照目前的市场价。一公斤樱桃20块钱。1000元足足可以购买50公斤樱桃了。50公斤樱桃可以装两大麻袋了。够一家六口人吃半个月了。

上面说的都是一些题外话。我主要想说的是。公司老板逼迫员工购买1000元的樱桃是无理的行为。员工不买还让员工辞职更是违法的行为。这种老板简直不可理喻。作为一个旁观者。我劝你们员工一定不要屈从于老板的淫威。就是不买老板的樱桃。看老板能把你们员工怎么样。

谁都知道强买强卖的行为是不合法的。老板不能因为员工为他打工就逼迫员工买东西。这件事没有商量的余地。员工不可能把辛苦挣来的钱轻易的就给了老板。大不了不在老板那里干了。我觉得这个公司的老板很阴险。可能有两个目的。一是逼迫员工主动离职。二是也想着从员工身上捞一笔。

作为员工。如果实在没办法待下去了。又难以维权。那么干脆就主动辞职算了。但如果不想就这样走人。那就等着让老板辞退吧。到时候可以去劳动局投诉维权。虽然说归说。但真正的应对此事。可能非常无奈。也许只有主动辞职是唯一的选择。

最后我想说的是。员工给公司打工本来就挣的是辛苦钱。作为老板不体谅员工的难处。竟然还变相的讹诈员工的钱财。做起强买强卖的勾当。对于不听话的员工还要让人家辞职。这种老板简直残暴。公司能做大才怪！

东西都卖不出去了。只会强迫员工买。估计老板的公司也是要倒闭的节奏。真这样也是大快人心了。

总之。老板逼迫员工买1000元的樱桃。不买的员工还让辞职。依着我的本意。我觉得员工就不买。也不辞职。让老板来辞退员工。然后员工去维权。拿补偿金。让老板知道什么是自作自受。但如果嫌麻烦。又不懂维权。也不愿意维权。那么真没有什么好办法。要么心不甘情不愿的花1000元买樱桃保住工作。要么不买樱桃主动辞职。

其他观点：

樱桃现在价格很贵啊。深圳均价在50块钱一斤。1000元也只能买20斤。

你老公的老板真的是块做生意的料啊。不过仅限于内部。不知道他是不是卖樱桃的？反正给我的感觉就是这种老板。总是对自己人够狠。对外面的人很怂。

你想想啊。如果真是做生意很厉害。这么多樱桃。不早就卖疯了？至于让员工摊派吗？所以说这种老板。是色厉内荏。只会向自己人下口。很下作。令人不耻。对这种只会算计自己人的老板。还有必要跟着他干嘛？

常话说。马善被人骑。人善被人欺。如果你们不拿出一点反击措施。就会让这种老板得寸进尺。以后保不准会拿出其他类似的手段。像对待奴隶一样对待你们。到时候我看你们又有什么话说？

对待这种老板。说多无益。就是要动真格的。

根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第18条的规定。用人单位有下列情形之一的。劳动者可以解除劳动合同。并且可以获得补偿。

即：用人单位以欺诈、胁迫的手段。或者趁人之危。使劳动者在违背真实意思的情况下。订立或者变更劳动合同的。

很明显。老板逼着员工买1000元的樱桃。不买就让员工辞职。这属于明显的胁迫！在这种情况下。赶紧收集证据。包括人证、物证与相关文字材料、录音等。最好还联合其他的员工。一起向劳动部门投诉。千万不要怕。如果没有得到快速受理解决。就委托律师或者寻找法律援助。先去仲裁。请求解除劳动合同关系。并给予补偿！让老板偷鸡不成反蚀把米。让他尝尝厉害。你们绝不是好惹的。

当然了。我说这个。是已经到了翻脸的地步。如果你还想继续干下去。那就要想办法。不要因为1000块钱因小失大。真不成了。最后再走法律程序。

可行的方法。包括跟老板能不能讨价还价。买个100块钱的行不行？或者少买一点。因为樱桃不是粮油。买那么多。既无法保存又吃不掉。很浪费。

再有一个。能不能把这些樱桃放在网上售卖。大家齐心协力走量。按道理讲今年的水果价格很高。运费高。又碰到水果减产。樱桃是很好卖的。怎么会这样硬性摊派到员工头上？真有点想不通。

只能说明你们老板太差。即便争取过了这一关。以后还想想其他的出路吧。

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