近50岁的人还要不要辞掉996高薪工作去创业?
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近50岁的人还要不要辞掉996高薪工作去创业?

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【问题分析】:我认为题主的关键字在于:“50岁”。“996”。“高薪”。“创业”。我认为我们在回答这个问题之前。先需要分析以下几点:

① 50岁对于你意味着什么?是精力不足的无奈。还是对于目前现状的不甘?

② 996的生活是否让你力不从心。还是说对于你来说。付出回报比太低?

③ 高薪对你的吸引力到底有多大?是弃之可惜。食之无味的“鸡肋”。还是必不可少的需求?

④ 为什么应对方案是创业。而不是退而求其次。或者选择功成身退?

【张白的职场人生】观点:50岁对于现代人来说。并不是一个让你绝望的年龄;996打工对于一个50岁的人来说。就算再高薪也不能做。选择创业。就是选择九死一生的挑战之路。在50岁这个年纪选择走这条路。你需要做比普通人更加充足的准备。

为什么我要这么说呢?

01。50岁不是你绝望的理由

50岁。年过半百。但是不应该成为你绝望或者迷茫的理由。你的工作经验和人生阅历丰富。具备一定物质基础。家庭相对稳定。

A。人生后半场。你应该依赖经验和阅历

经常看到一些中年人。开始抱怨自己的精力跟不上那些小年轻。但是。我却认为你这种比法。本身就有错误。拿自己的短处去跟人家的长处相比。然后开始自怨自艾。那么我是该说你矫情。还是说你蠢笨呢?

可能会有人反驳。那企业和老板就是这样看啊。这是现状。那么我要说的是。你的理解只停留在表象。你需要看到其底层逻辑:那就是企业和老板永远只看重谁能赚钱。也就是说谁的价值高。在工作中。你要体现出你的核心竞争力。那就是小年轻没有的经验和阅历。

你的优势在于你的头脑。你应该更懂得怎么将事情理顺。看清楚哪些工作和任务才是能产生最大价值的。你通过什么方法可以做到事半功倍。而蠢笨的做法则是。主动放弃思考。进入小年轻人的思维模式。跟人家拼体力。

B。物质基础。是你做选择的底气

很多中年人认为自己不如年轻人。因为他们光脚不怕穿鞋的。大不了从头再来。而我却说。其实中年人你最大的底气。就是比年轻的时候拥有更扎实的物质基础。你只所以感觉自己很穷。是因为你的欲望太大。

财富错觉:人们时常高估自己的财富能力。引起夸张性的消费。从而给自己带来个人破产的风险。

价值错觉:人们时常高估自己已经拥有的东西的价值。从而舍不得丢弃。

你需要做的就是。勇于破除自我财富错觉和拥有的价值错觉。降低个人的物质欲望。理性审视自己所拥有的。你会发现你并没有那么的穷。比起年轻的时候。其实你获得了足够的资本和底气。

02。年过半百。应该坚决抵制“996”

当你年过半百了。精力不足是不可争议的现实。你需要做的。已经不是像小年轻那样相对低价值的重复劳动了。

A。理性的金钱观

高薪。说白了只是钱。年轻的时候。物质基础薄弱。需要金钱来满足你的生活需求。当你人生走过半程。钱对你来说只是其中一部分。你应该追求的是更高价值的体现。金钱的欲望是无休止的。你不应该将一生都消耗在对钱的追求之上。

对钱的需求多少。取决于你的欲望有多大。当你的欲望已经不仅仅限于物质欲望的时候。你就会去想做一些真正让你自己觉得快乐的事情。比如事业的成就感。甚至是含饴弄孙的快乐感。

B。好钢用在刀刃上

996的工作。不仅仅是在透支你的精力和生命。更是在消磨你的意志。根据著名的三圈理论。如果长期处于恐慌区(Stresszone)。无论思维。情绪和行为都会比较混乱。压力已超心理承受范围。对一个人的身心健康不利。

你需要最大化的利用你的优势。好钢用到刀刃上。让你的生活更加平衡。让你的工作更加卓有成效。避免不必要的加班浪费。使得自己长期处于过度紧张和过高压力之下。

03。理性认识创业

在全民创业的时代。很多人已经不知道创业的真正含义了。我认为创业不应该是一种逃避的手段。也不应该是一种单纯出于对金钱的渴望。它同时应该是一种理想与追求。

如果创业不是带有自己的信念和理想。仅仅处于金钱或者逃避现实去创业。我认为本就九死一生的创业。对于你来说早晚是十死零生。

A。创业风险大

市场中。蕴含着巨大的机会。也同时有着巨大的不确定性和风险性。中国创业的成功率不到3%。而很多创业成功的公司。而99%中小创业企业公司只能存活3-5年。如几年前最火的OFO。摩拜等共享单车。有钱又有人。轰轰烈烈的。到现在都怎么样了?

我们不能单单看着马云和任正非。正所谓一将功成万骨枯。很多的成功人士都是在踩在千万失败的人身上。得以脱颖而出的。

B。创业更辛苦

创业可不比996要轻松。无论是从生理上还是心理上。创业人士所经历和承受的。都不是普通人所能想象的。我有一个很要好的朋友。三年前创业。可谓顺风顺水。公司稳步成长。到现在销售额也基本都是几千万了。

但是。这次疫情一来。突如其来的变化。打了他一个措手不及。公司处于一直亏损状态。虽然经过裁员。稍微有点喘息的机会。但是还拖欠了好几个月的工资没发和房租没有交。他整个人每天都是唉声叹气。还不能让自己的员工和家人看到。我看他头发都掉了一大把了。

我认为你需要从三个方面入手:① 自我认识。厘清现状 ② 突破思维局限。重新职业规划 ③ 选择创业。则要做好两手准备。

01。自我认识。厘清现状

对自己有个清醒的认识。才能为下一步怎么走提供依据。你需要从尽可能多的方面去看清楚自己。盲目过高的估计。让你在面对真正风险的时候。造成恐慌。过低的估计。会让你踟蹰不前。甚至选择无意义的退缩。

第一步:你需要搞清楚现在的负债?你现在的支出?你能经受多大的风险?如果出现风险。你的Plan B是什么?这一步是基础。只有物质基础稳固了。我们才能去提其他的。

第二步:你需要搞清楚自己的长项和弱项。同时要了解自己现阶段的真正需求。在面对自己的需求的时候。你的应对是什么?善于利用好自己的强项。才能真正使得做事有依据。抓住最有可能产生价值的事情。围绕它去提高。而不是关注自己的弱项。导致陷入自我困境。

第三步:你要主动去了解你的工作。同时跟你的上级去沟通。有时候。适当的示弱。并不会让你损失太多。而一味的硬扛。很容易造成你紧绷的那根弦。最终被绷断。主动。积极。有效的沟通。可以帮助你优化自己的工作与生活。

第四步:你需要去分析外部世界。看看现在市场上有什么新的理念和事物。只有保持开放的心态。才能让你真正地做到正确认识外部。从而为你地决定奠定基础。

02。突破思维局限。重新职业规划

我们不能固守以前地思维。更加不能被社会上地杂音所干扰。50岁对于以前可能会是个问题。但是随着国内人口老龄化地进程。也许你的身边会大量出现50岁的职场人。你现在要做的。不是基于以前的认知。来给自己的职业后半程下结论。

你要关注的是怎么才能使得自己的能力不断提升。年龄永远都只是参考因素。它会随着时间和社会的变化而变化。你的价值才是你最有力的武器。努力寻找自己的价值点。让它能够切实的让其他人感受得到。

职业规划。不应该是初入职场开始做。到了50岁就戛然而止。它需要贯穿于我们整个职业人生。我们需要根据实际情况。对其进行不断地调整和完善。只要你一刻没有真正选择离开工作。你就依然需要做出你的职业规划。通过职业规划。可以对自己了解得更彻底。对自己下一步的走法。更加笃定。

03。选择创业。则要做好两手准备。

也许你依然选择离职创业。那么我认为你需要做好两手准备:最好的准备。最坏的准备。

A。最好的准备

很多创业的人。并不是创业失败摧毁了他的人生。反而是在突如其来的创业成功。大量的金钱面前迷失自我方向。

你需要重新审视你创业的初衷。明确知道自己内心的需求。创业的目的不仅仅是为了事先财富上的增长。更加应该关注于更高层面上的目的。从而实现自我个人价值。和社会价值。

根据马斯洛需求理论。人的需求不仅仅是物质的。也是精神的。

当你把你的需求都想明白了。才不至于以后迷失。

做好你的规划和目标。很多企业不是死于创业初期的艰辛。而是死于企业高速发展时期。你需要时刻让自己保持危机感。才能让自己不断前进。

B。最坏的准备

只有做好最坏的准备。你才能坦然的面对未知风险。不仅仅是从自身财务上。还是在思想认识上。你都需要做好最坏准备。很少有人能够在创业的时候。一次获得成功的。

心理上。你需要做好长期持久战的准备。甚至是需要面对屡战屡败的结果。生理上。你必须保持健康的体魄。50岁的人也需要经常做一些锻炼。包括饮食也要规律。身体是革命的本钱。一旦你在创业的过程中。出现身体的问题。你将前功尽弃。

小结:

1。 针对题主的问题。我们进行了深入的分析。可以将题主的问题归纳出几点。那就是对于现状的不满足或者无奈;然而又做不出改变现状的决心;未来的不确定。不确定自己是否需要去创业。

2。 给出结论。并分享了理由:年龄不是绝望的借口;年过半百。必须坚决抵制996;应该理性认识创业。

3。 提出建议:自我认识。厘清现状 ;突破思维局限。重新职业规划 ;选择创业。则要做好 两手准备。

其他观点:

你好。我说点自己的意见供你参考:

由于你没有说清楚你到底是做什么工作。但是一般来说。“996”以互联网公司居多。下面就假设你是在互联网公司工作。以此作为基础分析。

如果你现在“近50岁了“还在“996”互联网公司。那说明你不是一般人。还是有点能力的人。因为这个行业淘汰率特别高。能干到35岁以后的人。都可以称得上是人物。

一般来说。只有两种可能。要么你是偏行政、管理类型的中层领导。要么是你技术方面的大拿。

如果你是属于上述其中一种。那你具备了一部分“创业”的必要条件 。但是还并不充分。应不应该辞职创业。你还要思考以下一个最重要问题:有没有足够的资源。

“资源”第一包括财务和资金。创业是少不了的。而且还必须从宽考虑。能不能想办法筹到。

第二、要有能维持公司最基本生存发展的人才。行政管理人才和技术人才。能不能找来合适的人选。

第三、项目。有没有靠谱的项目。现在行业激烈都十分激烈。如果你决定创业进军某个行业。自己有什么优势?

第四、你现在的经济方面的负担有多大。能否承担万一创业之后的结果?最坏的结果可能是你没赚到钱。相反还会背上比较大的债务。

如果这四个问题中。你有三个答案都是肯定的。那么我支持你创业。如果只有两个答案是肯定的。那么说明你还有创业的可能。但时机还不成熟。你还要把某中的某些短板处理补齐。

如果只有一个答案是肯定的。那么就不要多想了。“稳”字当先。即使不辞职创业。你可以适当地做某些其它方面风险小、回报稳定的投资。比如基金。买房等等。

其他观点:

我本身是做技术的。所以从技术人角度说点个人看法。

50岁。或者60岁创业的人。应该不是少数。应该说他们中的大部分都在一个行业深耕多年。即便不是业内闻名。应该说对一些实际需求能提供完整且成熟的成套解决方案。也因此具备了创业的的重要基础。

而且。年龄大了。应该说社会阅历。与人交际的老练程度。子女教育的分心程度。自己的金钱积累。应该说都达到一个近乎水到渠成的程度。

所以。50岁的人创业是可行的。当然最好有开公司经验的朋友助力就更好。或者说有志同道合的朋友一起创业也是不错的。

当然。人都要结合自己的实际情况。综合评定而后再行动。

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评论(2)

  • 且听风雨 永久VIP 2022年12月28日 04:54:08

    自己的,的人,价值,是在,需求,我认为,风险,让你,年过半百,公司

  • 少年狂 永久VIP 2022年12月28日 04:54:08

    没想到大家都对近50岁的人还要不要辞掉996高薪工作去创业?感兴趣,不过这这篇解答确实也是太好了

  • 眼泪、说拜拜 永久VIP 2022年12月28日 04:54:08

    【问题分析】:我认为题主的关键字在于:“50岁”。“996”。“高薪”。“创业”。我认为我们在回答这个问题之前。先需要分