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谢谢邀请。
不退休是社会的需要。企业家拥有巨大的社会财富的创造能力。是稀缺资源。是生产要素的核心组成部分。没有企业家的创造性整合。生产资料就只能是静止的物品。永远不会增值。
不退休是企业家自身的需要。企业家没有法定的退休年龄。有法定退休年龄的。只能算是职业经理人。只要企业家认为自己仍然有价值创造能力。仍然有很强的创新精神和学习的欲望。仍然能够推动企业正常发展。他就可以一直干下去。
企业家退休难。是因为找到一个合适的接班人很难。大部分成功的企业。在企业家退休后。企业基本都会出现不同程度的衰落。就是因为大部分企业的接班人仅仅是个守摊者。缺少价值创造能力和企业家的那种冒险精神。看看苹果就知道了。乔布斯不在后。库克接班后的苹果风光不再。迅速沦落为一个靠吃乔布斯留下的老本生存的企业。未来的苹果。将会越来越平庸。
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其他观点：
地球离了谁都一样转。退休是早晚的事。自然规律是任何人都无法违背的。
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他们为什么不退休。我真的是说不明白！但是。一旦他们退出。对企业的影响将是巨大的。且是不可避免的！看看乔布斯的离去。对于苹果公司的影响。你就知道一个核心人物的离场。很可能就是一个企业彻底衰退的开端。如果再严重点。很可能就是一个企业灭亡的开端！
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本文标题：为何国企掌门人张瑞敏和董明珠到了退休年龄却不退休？如果退休了会对企业有影响吗？
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评论(2)
企业家，企业，很可能，苹果，苹果公司，能力，库克，乔布斯，接班人，开端
没想到大家都对为何国企掌门人张瑞敏和董明珠到了退休年龄却不退休？如果退休了会对企业有影响吗？感兴趣，不过这这篇解答确实也是太好了
谢谢邀请。不退休是社会的需要。企业家拥有巨大的社会财富的创造能力。是稀缺资源。是生产要素的核心组成部分。没有企业家的创造