要怎么做才能知道自己适合什么岗位或者事业?
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要怎么做才能知道自己适合什么岗位或者事业?

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热门回答:

我觉得首先要从自己喜欢的行业入手。每个人对自己喜欢的行业总会投入更多的时间和精力。而且做自己喜欢的事往往事半功倍。

“三百六十五行。行行出状元”。最终目标肯定是行业里特别优秀的。当然饭要一口一口的吃。路要一步一步走。给自己定阶段性目标。先做到村里优秀的或是区优秀的。定下小目标就得去努力。看书学专业知识。请教有经验的师傅。只要你肯努力。肯定很快就会实现你的第一个目标。需要注意的就是。失败不可怕。可怕的是放弃。任何成功肯定由无数次失败。无数些汗水。无数跌倒了爬起来的勇气换来的。

岗位能选择呢。如果有机会的话选择自己大学里学的专业。肯定比别人起步快。进步快。上级领导也会很快认可你。需要注意的就是一定要戒骄戒躁。勤学好问。少说话多做事。相信升值加薪离你会越来越近。

假如岗位没有你喜欢的。就尽量选择在一个单位的办公室。办公室是最锻炼人的地方。不管是为人处事还是工作。都会学到很多很多对你成才非常有帮助的事。需要注意的就是一定要“手勤。腿勤。嘴不勤。”多听。多看。多做。少说话。切记谈论别人。

愿你乘风破浪。踏遍黄沙海洋。即使浴血战场。也要不负勇往。

其他观点:

知己知彼。百战百胜。要想知道自己适合做什么岗位。从事什么事业。重要的是了解你自己。知道自身的特长、不足、优缺点。然后扬长避短。发挥优势。取得自己的事业成功。从不同维度出发。在这里推荐做三个分析或测试

1、职业规划分析。建议用SWOT分析工具。做自身做深入的剖析和挖掘。SWOT分析法是设计职业生涯规划的一个简单实用且非常有效的工具。利用这个工具。可以分析自己的优劣势以及外部机遇与挑战。来帮助自己更加明确形势。并据此来制定自己的职业发展目标以及为达到目标所采取的措施。SWOT分别是四个英文单词的第一个字母。即优势(Strengths)、劣势(Weaknesses)、机会(Opportunities)、威胁(Threats)。所谓SWOT分析。指的是在四个维度上进行分析。然后通过矩阵式交叉的分析。找出适合于自己的基本策略。

2、职业倾向分析。职业倾向分析工具很多。推荐霍兰德职业兴趣测试。霍兰德职业兴趣测试由美国著名职业教育专家霍兰德的人才测评理论为基础。根据霍兰德的研究成果和后人的分析论证。按照不同的职业特点和个性特征。一般可以将人分为六类:现实型(R)、探索型(1)、艺术型(A)、社会型(S)、管理型(E)和常规型(C)。

R 实际型。富有技术能力。喜爱具体的行动。喜欢有规则的具体劳动和需要基本操作技能的工作。

I 研究型。具有聪明、理性、好奇、精确、批评、分析性内省等人格特征。重视科学性事物的价值。偏爱对事物构成的理解。

A 艺术型。具有想象、冲动、直觉、有创意等人格特征。喜欢艺术性质的职业和环境。追求美的价值。

S 社会型。具有合作、友善、助人、善言谈、洞察力强等人格特征。喜欢社会交往、关心社会问题、重视社会性、道德性活动的价值。

E 企业型。富有冒险、野心、乐观、自信、精力充沛、善社交等人格特征。具有表现力与指导力。期望权力和地位。重视政治、经济等方面成功的价值

C 常规型。具有顺从、谨慎、稳重、有效率等人格特征。喜欢有系统有条理的工作任务。希望组织与秩序。

3、职业性格测试。从心理学的角度上来讲。性格(character)全然不同于人格(Personality)。而我们说的职业性格。是指人们在长期特定的职业生活中所形成的与职业相联系的、稳定的心理特征。

职业性格测试也非常多。推荐MBTI性格类型测试或者DISC性格测试。

MBTI性格理论始于著名心理学家荣格的心理类型的学说。近年来。全世界每年有200多万人次接受MBTI测试。据统计。世界前一百强公司中有89%的公司引入使用MBTI作为员工和管理层自我发展、改善沟通、提升组织绩效的重要方法。

DISC理论由美国心理学家威廉·莫尔顿·马斯顿博士(Dr. William Moulton Marston)提出。DISC理论对不同的年龄、性别、种族、国别的人们均适用。已经成为人类共同的性格语言。迄今为止。有多家公司根据DISC理论开发出相应的DISC性格测试。已经广泛应用于政府、军队和企业。迄今为止已经有超过八千万人做过DISC测试。由于DISC测试施测的简便性以及测试结果使用的便利性。DISC测试受到企业界的热烈欢迎。成为影响力不亚于MBTI测试的常用性格测试。DISC性格测试主要从指挥者(D)、社交者(I)、支持者(S)和修正者(C)四个主维度特质对个体进行描绘。揭示个体激励因素、沟通方式、决策风格、能力特长、抗压能力等等特质。广泛用于企业招聘、选拔、培训、团队建设、管理沟通等和个人用于提升潜能、解决人际冲突、增强幸福感等等。

最后。以上的分析和测评工具。随个体略有差异。个体的年龄、经历发生大的变化。测评和分析结果也会有变化。但是一般不会发生颠覆性的变化。



其他观点:

并没有什么工作是自己是否适合的。只要足够的努力找到做这件事情的动机就好了。举个例子自己小孩都买不起奶粉了。目前只有让你去刷卫生间才能赚钱你去不去

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评论(2)

  • 且听风雨 永久VIP 2022年12月28日 02:01:15

    测试,职业,性格,自己的,人格,特征,维度,理论,工具,的是

  • 难入眠 永久VIP 2022年12月28日 02:01:15

    没想到大家都对要怎么做才能知道自己适合什么岗位或者事业?感兴趣,不过这这篇解答确实也是太好了

  • 孤飘的蒲公英 永久VIP 2022年12月28日 02:01:15

    我觉得首先要从自己喜欢的行业入手。每个人对自己喜欢的行业总会投入更多的时间和精力。而且做自己喜欢的事往往事半功倍。“三