作为一名士官,你是选择转业还是退伍？

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关于这个问题。宙姐建议考虑下面三点——

第一。关于士官的地位和归宿。

前段时间。“八一”勋章其中一位获奖者就是一级军士长王忠心。他已经入伍30年。堪称兵王。且站到了全军最高的领奖台上。获得了最崇高、最神圣的荣誉。你说。作为一个兵。又有多少军官能够达到他这个高度呢？所以。我并不认为士官的出路一定比军官窄。重要的就是你自己够不够努力。够不够拼命。还有就是够不够优秀。如果你足够优秀。也可能一直在部队干到退休。当然这很难。但并不是没有。

在我看来。只要是很优秀的、业务十分突出的士官。在部队地位还是挺高的。也会很受尊重。而且很多无论是在部队还是回到地方。都发展得挺好。有很好的归宿。

第二。在面对进退走留的关口。你是该走还是留？

这并没有标准答案。重要的是你得掂量准自己的份量。把握准部队发展的趋势。在综合考虑组织需要、个人能力和人生志向三个方面后。作出最合理的决定。

就组织需要而言。很多都是一眼可以看明白的。比如。单位编制多少士官。最高军衔可以到哪一步、有多少人。这样你几乎可以准确地预测到这个单位的士官天花板的高度。

俗话说。一个萝卜一个坑。在有限的中高级士官的岗位上。组织上肯定得选择最合适的人来留任。这时。你就得掂量掂量自己的能力水平。有没有足够的竞争力去赢得这个坑。能不能再挪进更高级别的坑。这个竞争力。包括你的学历。你的训练水平和能力素质。以及持续学习的能力。对自己准确的估价。很大程度上会决定你能否顺利赢得你所盼望的那个坑。

至于人生志向。就在乎你的决定是立足部队长期发展。成为王忠心那样的兵王；还是趁着青春。体验一下军营生活。经受一下锻炼就赶紧往回撤。早日回到地方发展。这样的志向。往往也会影响你的工作表现和进取态度。从而对选改士官产生很大影响。

不管怎么说。以后部队的待遇会越来越好。士官特别是中高级士官的待遇也会超过全国绝大部分地区的上班族。如果你能够在士官的金字塔上不断向上攀登。生活的质量应该还是有保障的。特别是如果你还学会了在地方通用的一技之长。如电焊、操船、驾驶特种车辆等。能够把本领练到极致、练成绝招。也有很大的概率在回到地方之后获得高薪岗位。

第三。关于转业安置还是退伍买断？

我的答案依然是。得具体问题具体分析。

转业安置比较适合一是年纪较大、闯劲不足的士官；二是这些年来所在地方安置水平还不错的。可以分配到比较好的岗位；三是自家在本地有资源的。可以确保分配到一个好岗位。能够慢慢地干到退休；四是即使地方安置不好。但为了家庭、为了稳定。没得选择的哥们。

而选择退伍买断。一种可能性是自己有一技之长。有信心能够找到更好的工作；二是所在地方这些年安置实在太差。工作强度大不说。工资还特别低。还不如自己出去打工挣钱多呢；三是自己有资源或者人脉。干脆拿着退役金出来创业。闯出一片自己的天地；四是不甘心在体制内过一辈子。想换一种活法。

无论是选择转业安置还是退伍买断。都各有利弊。关键是靠你自己综合衡量个人能力、资源和所在地的实际情况。作出最合理的选择。

希望我的解答。能够给你提供一点参考。

ヾ(￣▽￣)~以上~拿好不谢~

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其他观点：

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我现在就面临这个问题。不过我想的都是退伍后。现在转业到地方。走程序也要用的转业费去打通关系。进一个好一点的单位。然后这个工作也不能保证铁饭碗。还不如拿点青春损失费去地方打工。只要有手有脚先稳定一下。学习点经验。这样子稳定点自己就有自己的想法了。士官群体。真的是一个纠结的群体。现在。我上有老下有小。前面的路也是迷茫的。但是我还是决定退出来。毕竟早晚有一天要离开。早走还可以再奋斗一下。干到20年也不能像干部一样自主择业。

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