辞职后一段时间没工作,职场空窗期该如何面对？

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我倒觉得没什么难以面对的啊。这是一个复盘过去的绝佳机会。

我身边有好几个朋友。连续工作两三年。存一些钱。就会给自己一个gap-year。要么去国外旅居、工读一年。要么在国内找个喜欢的专业深造一年。然后再回归职场。我特别欣赏他们这种生活方式。因为那种“深度充电”给他们带来的改变真的非常明显：整个人更有自信。朋友圈人脉广泛。见多识广。立场鲜明。不盲从。有个性。在工作上。个人综合能力也越来越强。一直处于一个上升气流。Gapyear虽然让他们少了一年的“工作经验”。但让他们多了不只一年的“人生经验”。

首先。我并不觉得所谓的职场空窗期完全是个坏事。现在生活节奏这么快。除非是被动或者强迫。其实大家并没有时间好好休息一下（别提五一、十一小长假。那种人山人海的度假根本就是遭罪的）；

其次。当你很忙很忙。很累很累的时候。你没有余地去回顾过去。反省内心。也很难看清以后的路。和自己心里真正想要的是什么。因为太忙、太赶了。你的目光只局限于自己脚下这二里地。无暇顾及身边风景以及更远的地方。

有些东西。必须要停下来。静静地思考。才能想清楚。

想要合理安排职场空窗期。前提是你这段时间有必要的生活来源。比如之前的储蓄、亲人的支持等等。总之你得先把自己这段的生计大事安排好。先好好放松个把礼拜。接下来。建议你做一件很重要的事：

拉个清单。问自己如下几个问题：

我是谁？

对我来说。什么最重要？

我喜欢什么。擅长什么。讨厌什么？

我为什么离开之前的工作？是什么让我下了离职的决心？

我可以用我喜欢的事情来赚钱吗？

有没有一件事（一个工作）。如果我这辈子不做（不从事）。一定会后悔？

抛开所有的外部条件。只问自己内心。这点最重要。在这个前提下得出的答案。很大概率就是你真正想要从事的工作。

给自己一个回答之后呢。就是“多做。少想”。计划好了。就开始着手做你现在能做的、力所能及的事。

如果接下来决定继续打工。那么就积极投简历、面试；如果有其他打算（深造、转行、创业或者开店）。那么就开始有针对性地学习、充电、做准备。

有句话不是说嘛：当你开始做了。事情就成功了一半。你不投入实践。永远不知道自己擅长什么、匮乏什么。可能刚开始你会没有自信。但自信这东西都是在多次失败和多次成功后逐渐积累起来的。没有什么事情是完全白忙活。你也不会提前知道哪片云彩会下雨。毕竟人的一生。就要不断探索、不断尝试才有意义嘛！

其他观点：

对于裸辞。很多人第一想法会和冲动挂钩。

比如有人在公司做得不顺心了。辞职；想要去到更大的世界看看了。辞职；想要有更多的挑战了。辞职……

但其实所有的决定都是蓄谋已久。

对于辞职来说。可能是由一个小插曲导致的。但这个小插曲只是其中的一个导火索。真正导致你辞职的是这份工作日积月累的“折磨”。

所以。裸辞不是冲动。它更像是你走上工作救赎之路的开端。

因为你再也无法忍受同事们无聊的八卦。也无法忍受重复的机械化劳作。你想要。做出改变。

那裸辞之后。又该怎么办呢？

第一。思考工作于你而言的意义

很多人会想着先出去浪一把。好好的玩一玩。

如果上份工作确实休息时间很少。给你带来的压力非常大。旅行是个不错的选择。

它会让你暂时忘却现实的烦恼。但不可避免地是：你还是会回到现实。暂时的愉悦只是让你逃避现实的纷扰。你终将要再次披荆斩棘。

等你静下来之后。你需要思考一个问题：工作对你的意义是什么？我认为每个人都需要对这个问题进行深思。

因为有太多人浑浑噩噩的从昨天过来。依然提不起劲儿的过着今天和明天。根本原因是还没有找到那份值得自己去投入的工作。

但我想说的是。其实很多时候。并不是我们热爱才去做一件事。而是我们做了之后。结果给了我们正向反馈并带来价值性。才让我们开始热爱。

所以。趁着辞职的空窗期。想想工作于你而言是想要找到一份热爱的事业。还是仅仅养家糊口就行。

如果是不同的答案。对于你下份工作会有不同的方向。

你想要做一份真正热爱的工作。那么你就要分析自己的优劣势。并结合自己想要尝试的工作予以匹配。

现在网络很发达。你想要做什么。就算没有经验。网上也都会有相关的课程。你也可以先进行学习。这样就可以提前做好准备。

但若你只是想养家糊口。不会考虑这份工作是否是自己喜爱的。那你可以找熟悉的领域。选择相应福利待遇好的工作去应聘。

第二。求职阶段

对于求职阶段。首先就是心态的问题。不要把自己过于低估。也不要过于高估自己。

刚开始建议找一些应聘难度低一点的公司。进行面试演练。毕竟。工作久了之后。会不适应面试的感觉。所以。在求职初期。可以找找应聘难度低一点的公司来练练手。

求职中期。需要找一些应聘难度中等的公司。先正常发挥。进入面试状态。拿到一些offer来做备选。给自己一种积极的心理暗示。

当你感觉越挫越勇的时候。就需要去挑战一下应聘难度比较高的公司。这个时候。因为你已经身经百战。所以能够从容面对；再者已经有offer在手。即使没有被大公司录取。你也不亏。

第三。入职前的心理建设

当你拿到offer。并挑好入职的公司之后。你需要快速调整自己的状态。

因为你即将要面对一个全新的环境。新同事好相处吗？新工作能适应吗？这无疑又是一个不小的挑战。

但即便你想的万分周全。其实在工作开展过程中。可能并没有太多的帮助。

因为公司在录用你的时候。已经大概知道你的水平在哪个阶段。剩下的是在试用期去验证你是否是他们要找的人。

其次人生处处充满变数。你永远不可预知下一秒发生什么。唯有做的就是保持学习开放的心态。去应对一切问题。

裸辞并不可怕。重要地是你自身的心态能否及时调整过来。生命的每一段历程都会成为我们日后人生经历的总和。愿每个人都能找到一份心仪的工作。

其他观点：

不知道为什么没找好工作就辞职？如果想辞职。一定要在职的情况下找好下家再辞职。这样可以直接到下家工作。社保也可以接得上。

不要觉得在职找好下家是职业道德问题。其实这是很正常的。不想在原单位继续做了。去下一个单位投简历面试。和新单位约好原单位的辞职交接工作。一般最多一个月最少半个月就可以交接完。到新单位上班。

说这样的话是马后炮。因为题主已经辞职了。现在最主要的是尽快找到一份新工作入职。

辞职后。找新工作。一定要多投简历。58同城、智联招聘、前程无忧是我以前经常用的招聘网站。我的新工作大多是从上面找的。

简历上期望薪薪一栏要写：面议。这样增加面试机会。

准时参加面试。不迟到不早到。尽量在约定时间前十分钟左右到对方公司。如果在北京这样的城市。交通堵。一定提前规划好路线。计算好时间。如果约定时间到不了。一定提前打电话给对方。让对方稍等一下。

重视面试。服装搭配得体。给人一个干练的职场人印象。

另外。面试以后。不要坐等公司通知。隔一天打个电话给公司。问对方是否有意向。如果没有意向就可以换一家公司面试了。其实也可以同时面试几家公司。相互之间有个比较。哪个更适合自己。或是哪个公司先通知上班就去哪个公司。

职场空窗期千万别傻等。也没在一棵树上坐等。一定广撒网。才能捞到鱼。

我在北京20年曾换过五家公司。希望我的这点经历能帮到你。祝早日找到工作！我阿莲。北漂20年。讲销售工作职场酸甜苦辣。欢迎关注我。让我们共同探讨职场和人生。欢迎留言或私信。必回！

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