公司里的很多人,宁肯把精力放在没有任何希望的副业上,也不愿意专心工作,你怎么看?
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公司里的很多人,宁肯把精力放在没有任何希望的副业上,也不愿意专心工作,你怎么看?

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核心观点:不要把所有鸡蛋放在一个篮子里。就能回答这个问题。但提问者过于偏激。认为别人的副业没有任何希望。那只是你的认为。需知甲之蜜糖乙之砒霜。很多时候。在你认为没有希望的副业。往往变成了别人新的主业。又或者这些副业为别人减轻了不少生活压力。当你在没发工资吃泡面的时候。别人也许正在和家人度假旅游呢。因此。做好主业发展副业。这不是一种非常好的风险管理和自我投资意识吗?

一、永远不要相信你的主业可以让你一辈子受益。你最得意的本领。也许某天变得一文不值。

别忘了。每年都有一些职业彻底退出历史舞台。如果你只懂一个技能或只有一项能力。今天你可能吃鲍鱼龙虾。明天就就可能下岗失业。比如我服务的一些大型国企。他们的生产机械化自动化程度很高。编制内的工人收入很高但技能非常单一。只会开特定的机床、设备。企业的每次流程重组或改制。无论条件多么苛刻。他们大多只能默默接受。因为他们一旦离开了企业。有些连基本的温饱都可能存在问题。

比如我服务过的一个印刷厂。其中有几道工序分别是反切、复卷、打孔专业。这几个主业完全依赖于非常小众的设备。我接触过的一些操作工。他们曾经也都是优秀员工。无论是计划完成情况、质量达标情况。都是非常优秀的。后来。因为是老国企。厂房、车间占地名字很大。现在土地很值钱。于是公司领导对企业进行了改组和重整。将大片的土地换成了现金。并将印刷厂变成了销售公司。专门销售其他印刷厂的产品。这时候刚才提到的那些操作工。他们没有销售能力、也没有管理能力。要么做一些低层次的打杂。要么被辞退。这就是主业单一的风险。

二、越是在主业各方面最好的时候。越是要想到风险。盛极而衰。要及时发展自己的第二职业。

做过股票的都知道。某只股票一旦见顶。伴随而来的往往是一地鸡毛。因此。在主业发展最好的时候。更应该分出一部分时间、精力、资金等资源到别的地方(即副业)。这样。东方不亮西方亮。即便主业衰退了。还有副业支撑。不至于一下子从天堂掉入地狱。阴极而盛、盛极而衰。很浅显的道理。

比如我现在在咨询公司工作。外资公司、全球顶尖、管理咨询。一系列光鲜亮丽的词汇。这算是一份好主业了吧。可咨询公司需要大量的加班和出差。无论从精力和体力上来说。都不可能让我干到退休。因此我尝试自媒体。把我的职场经验分享出来。既可以提高自己的总结归纳能力。又可以从创作中获得一部分收益。我的不少前同事。他们做自媒体后。也能月入万元甚至好几万。这无疑是对主业的最好补充。

三、主业+副业双轮驱动。也许是当下房奴、车奴、卡奴等各种奴更加有效合理的工作和收入模式。

但当主业做够好时。副业作为一种补充。当副业做到足够好时。副业成了新主业。退一万步说。即便你主业一辈子顺风顺水。你学点新技能。多弄点副业。也算是对个人的一种精进。

多学一项技能。多了解一份副业。对你的同事而言。大家都是同事。都在干同样的活。差别只在于你利用业余时间。不断的武装和投资自己。获得更多的额外收益罢了。

比如我认识一个叫老夏分析师的。人家是浙江大学的客座教授。有自己的公司。但他也尝试写作。在头条上。他的专栏有好几十个。一年下来。从自媒体的收入就上百万。当然。个案没有代表性。但这是一种思维方式。只有随时随地保持风险意识和分散投资的意识。你的人生才会少一些大起大落。

四、寻找你的水桶长板。因为这才是你的人生。

关注我的老铁都知道。我经常分享一个叫“新水桶理论”的东西。所谓新水桶理论。是说我们扬长避短的方式不只是补齐短板一条路。毕竟有些短板不是你想补就补的。还可以无限发延长长板。当我们的主业并不能发挥我们的长板时。我们应该尝试去找一份副业来发挥我们的长板。这样。才能更加充分地发挥、利用我们的优势。成为人生赢家。而不是干自己不擅长的主业。然后一辈子憋屈的过日子。

会干更要会讲。会讲成就职场。思维导图PPT肖老师。14年企业管理咨询经历。前麦肯锡战略咨询顾问。埃森哲管理咨询顾问。职场技能、掰开揉碎、讲给你听。欢迎关注。#职场进化论# 人在职场。只有不断精进。才能不断进化。更多分享。更多收获!

其他观点:

分析这个问题的根源。也就是为何很多人会不认真打工。而却把精力更多放在副业。从两者的投入和收入产出比来分析一下。

打工是目前社会上大部分人的收益来源。中国有70%-80%的打工者。平均每10-20个人才能出一个基层管理者。每4-8个基层管理者才能出1个中层管理者。每5-10个中层管理者。才会出一个最高层管理者。也就是说。想上升到最高层管理者。你需要打败近几千到1万人。而除了学历、技能、智商、情商等因素。你还需要具备运气。成功的机率几千分之一。

而达到这个水平的收入。就是最高层管理者的年薪。比如一家上万人企业的总经理。在二级城市。年薪40-100万。还不如一个开饭馆的小老板挣得多。当然。不排除某些行业的高管挣得特别多。但按照一般状态来看。很少有这种情况。

不打工的人。占了社会的20-30%。也就是说。比打工者的竞争对手少。但是风险大。一旦失败。负债率很高。一旦成功发达了。收入也比打工者高很多。

这就是为什么有些人不热衷于本职工作而沉迷副业的原因。打工者上升机率低。就算上升了。收入也跟做生意的比不了。而如果只做生意。又风险太大。所以就占着两头。打工保收入。副业利发展。

其他观点:

前段时间下班。叫了辆滴滴。碰巧遇到了晚高峰。就和滴滴师傅闲聊了起来。师傅是位很健谈的男士。开着辆宝马车。价格约50万左右。当时我特别好奇。明明开着好车。证明家庭条件应该还不错。为什么下班后还兼职几个小时跑滴滴。让自己这么辛苦。

当时他说:“自己在一家公司工作。月收入6000左右。车是创业时贷款买的。后来创业失败。每个月生活压力变大。车贷、女儿假期补课费用都是钱。做滴滴司机。一个月也能赚3000元左右。可以减轻些经济上的压力。”

职场中。很多像这位滴滴司机一样的人。每天为了生活而奔波。对于这些人。我理解他们的处境。生活所迫。不得不为五斗米折腰。但更多的是担忧。因为毁掉一个人最好的方式。就是让他一直忙。忙到没时间。

我一直认为主业很厉害的时候才能搞副业

1、你每天的时间都非常有限。成就任何事业都必须专业和专注

很多朋友每天上班都无所事事。领导如果有安排工作就做领导安排的工作。没工作的时候就自己在发呆。或者在刷淘宝。看到身边很多人在做副业。他也跃跃欲试。结果到最后主业被耽误。副业也没赚到多少钱。

其实做好一件事情一定要专注。每次做好一件事情就很了不起。因为你不是神人。你不能同时做几件事情。

2、主业做好再做副业

瓜子二手车CEO杨浩涌说过:他们的品牌营销策略叫“沸水效应”。如果水没烧到100度。烧到95度就是浪费。为什么说是浪费呢?如果只烧到95度。只要不继续烧下去。热度就会没了;但是如果烧到100度以上。水开了的时候。只要维持小火不断。就能一直沸腾。

我之前有个朋友搞副业很成功。搞了一年直接被副业公司挖走了。年薪比原来公司高了一倍。为什么他可以搞成?因为那时候他已经把主业做的很好。每天只需要投入一点时间就能维持主业的高水准。所以他每天空出很多时间做副业。副业做的有声有色。当时做副业那个老板对我朋友说:你一个做副业的比我那些正职还厉害。

3、不能只顾着做副业。要努力提升自己

如果你的时间全部用来做副业。而忽略了自我的成长。你赚到的钱都是短暂的。我们要规划好自己的事业。你的业余时间可以用来赚钱。或者用来学习和成长。其实成长也是在赚钱。只是没有像副业一样即时变现。

这个世界其实很公平。只要你一直在成长。它一定会变现。只是做副业是即时变现。成长是延时变现。

张一鸣讲延时满足时讲到:他很多大学期间的同学。一起共事的同事中。里面有很多人才。技术、成绩都比他好。最初他对这些朋友的未来抱有很大的期待。10年过去了。很多朋友没有达到预期目标。他说:他们其实可以做的更好。但他们却没有做到。很多人太注重眼前的利益。他们业余会做一些兼职或者副业。但其实那些兼职和副业对主页一点帮助都没有。甚至乎还会影响主页工作。他们这样做是为了更快拿钱付首期。或者可以更快换台更好的车。

总结:

副业可以做。但不要耽误主页的精进。人的精力有限。一定要等主页做好才能做副业。

只有主页做的好。副业也会做的好。时间不能全部用来赚钱。必须要留时间学习成长。副业和主页最好能互相加持。一份好的副业。应该可以带给你快速成长。带给你更多可能。

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评论(2)

  • 且听风雨 永久VIP 2022年12月28日 13:21:07

    副业,主业,都是,自己的,职场,管理者,收入,时间,公司,工作

  • 公主抱 永久VIP 2022年12月28日 13:21:07

    没想到大家都对公司里的很多人,宁肯把精力放在没有任何希望的副业上,也不愿意专心工作,你怎么看?感兴趣,不过这这篇解答确实也是太好了

  • 苏梦北 永久VIP 2022年12月28日 13:21:07

    核心观点:不要把所有鸡蛋放在一个篮子里。就能回答这个问题。但提问者过于偏激。认为别人的副业没有任何希望。那只是你的认为。